40.660 Jobs gefunden

Bist Du auch der Überzeugung, dass zwei smarte Köpfe gemeinsam mehr erreichen als jeder für sich alleine?   Wir sind einer der Top-Spezialisten für die Vermittlung hochqualifizierter IT- und Engineeringexperten/innen in Deutschland, Österreich und in der Schweiz. Wir bringen smarte Köpfe zusammen und finden den Perfect Match für Kunden und Experten. Um die Besten zu finden, suchen wir weitere smarte Köpfe für unser Team. Bist Du ein kommunikativer, wissbegieriger Teamplayer, der sich durch Erfolge selbst motiviert? Hast Du Lust, Teil eines großartigen Teams in München zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Recruiting Specialist (m/w/d) Was wir Dir bieten: Wachstum: Wir gehören zu den 500 am schnellsten wachsenden Unternehmen - ausgezeichnet vom Focus - und jeder Mitarbeiter hat die Chance hier mitzuwachsen. Kollegen, die unsere Core Values leben und mehr sind als „nur“ Kollegen. Regelmäßige Teamevents auf denen wir uns und unsere Erfolge feiern. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein faires Gehaltsmodell mit aktiven Gestaltungsmöglichkeiten über Provision und Kicker. Verpflegung: Tägliche Lunch-Zuschüsse, frisches Obst, eine reiche Auswahl an Getränken, Eis und weitere Leckereien. Nicht zuletzt einen Arbeitsplatz im Herzen Münchens mit Blick auf die Berge. Deine Kernaufgaben bei uns: Zusammen mit unseren Vertriebsconsultants besprichst Du die Anforderungen der Kunden und formulierst textsicher ansprechende Ausschreibungen. Mithilfe von Active Sourcing suchst Du den Perfect Match für unsere Kunden. Dafür nutzt Du unsere umfangreiche interne Datenbank und soziale Netzwerke, und baust Dir damit ein Expertennetzwerk auf. Du entwickelst unsere Suchstrategien und -prozesse weiter, die wir mit unserer eigenentwickelten KI laufend optimieren. Du bist erster Ansprechpartner für unsere Experten und führst Interviews und Verhandlungen mit ihnen. Basierend auf Deinen Recherchen und Gesprächen erstellst Du Management Summaries für unsere Kunden. Das bringst Du zu uns mit: Du hast Dein Studium oder Deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen und bereits etwas Berufserfahrung (im Recruiting wäre wünschenswert) sammeln können. Dein Organisationstalent kombinierst Du mit ein einer selbstständigen und zielorientierten Arbeitsweise. Du hast Spaß an Kommunikation und idealerweise Erfahrung mit gängigen Social Media Netzwerken. Du verstehst Dich als Teamplayer, trotzdem gehst Du am Kicker in Wettkampfmodus. Du hast Biss und gibst Dich erst zufrieden, wenn Du gemeinsam mit unseren Vertriebsconsultants den besten Spezialisten auf dem Markt gefunden hast. Du bist zwar kein Programmierer, findest aber IT- und Softwarethemen spannend und bist immer neugierig auf neue Impulse. Deine sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse sind das i-Tüpfelchen Deines Profils. Was Dich sonst noch bei uns erwartet, kannst Du sowohl unserer Karriereseite als auch dem Kununu-Profil entnehmen. Mach den ersten Schritt und bewirb Dich bei uns. Wir freuen uns auf Dich! Hast Du Fragen zu dieser Position? Gerne helfen wir Dir weiter: Talent Management job@contractor.de +49 89 41 61 716 - 17

Unser Angebot: Zukunftssichere Beschäftigung in einem modernen Dienstleistungsunternehmen Flexible Arbeitszeitmodelle ansprechende Vergütung finanzierte Weiterbildungsmaßnahmen Innerbetriebliches Gesundheitsmanagement Firmenfahrzeug Ihre Aufgaben: Beratung bei in Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes, Unterweisung von Beschäftigten Beratung und Überprüfung bei der Einhaltung von Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsvorschriften Durchführung von Arbeitsschutzbegehungen und Gefährdungsbeurteilungen Formulierung von Montage- und Betriebsanweisungen Koordinierung externer Arbeitssicherheitsbüros auf Großbaustellen Zusammenarbeit mit Behörden und Berufsgenossenschaften Ihr Profil: Abschluss als Techniker / Meister / Dipl.-Ing. oder vergleichbares von Vorteil zertifizierte Abschlüsse SiGeKo (RAB 30) Moderne EDV-Kenntnisse insb. Office-Anwendungen Word, Excel, PowerPoint Hohe Beratungskompetenz sowie verbindliches und professionelles Auftreten bei Kunden inkl. Vorträgen und Schulungen Organisations- und Kommunikationsstärke Teamfähigkeit in einem interdisziplinären Team Reisebereitschaft im Radius von ca. 100-200 km Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im Optimalfall per Email an tepasse@degas.de. Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen natürlich auch schriftlich zukommen lassen: Degas mbH Herr Rainer Tepasse Bessemerstraße 83-91 12103 Berlin Wir freuen uns bereits jetzt darauf Sie kennen zu lernen!

Who we are At Choco, we have the ambition to become one of the largest and most successful businesses of the next decade (More concrete, multi-billion dollar company). Our mission is to reduce food waste on a global scale by redesigning the food industry's global value chain. The first step towards realizing this mission is our food-supply ordering platform connecting restaurants and suppliers and simplifying the way food is traded between them.  Founded in March 2018, we have already raised one of the largest series A of the last 5 years ($45M). in funding and we are backed by top VCs such as Bessemer Venture Partners and Atlantic Labs, as well as startup leaders and entrepreneurs who have built companies such as Google, Facebook, Uber, SoundCloud, DropBox, and Delivery Hero. About the role We’re looking for an Inside Sales Associate, to bring the best restaurants on our platform through Inside Sales. Reporting to the Inside Sales Manager, you’ll be focused on messaging, prospecting, qualifying, and closing partnerships with prospective restaurant owners while promoting the Choco brand. What will you do Be a killer at sales:   hustle 24-7 to reach restaurant owners and convert them into engaged users by making a high volume of calls and emails to prospects daily Lead the full sales cycle   to attain new business from small to mid-size restaurants  Master   email marketing automation   tools to creatively engage prospects Sales processes:   take initiative in improving our sales processes and implement industry best practices to scale our high-growth business Be a “natural-born” communicator:   you have an innate talent for connecting with people and you quickly understand how to effectively communicate Choco’s value proposition to a very diverse audience of potential users. Be analytical to the bone:   find opportunities for improvement in all activities you do by being data-driven “to the bone” The ideal candidate Fluent in German & English At least 2 years of experience in inside sales at a fast-paced organization Integrity:   you are the face of the company in front of our customers and you always put Choco’s reputation above anything else. Doing things right make you successful in the long run and you hold yourself accountable to the highest quality standards Competitive mindset:   you are comfortable to perform under pressure and are motivated by the thought of defeating aggressive competitors Work Ethic:   you are hungry to give your hardest effort and your best energies into building a truly successful global business. You are ready to do whatever it takes to grow Choco’s user base in a new city Entrepreneurial Mindset:   We are building a truly global business at Choco but we are still just a small startup. Things are messy here and we are looking for individuals who can prioritize and get things done in such an environment Mission:   Passion for the food industry and/or curiosity to learn everything about it Valid work permit What we offer you Growth:   we believe in hiring from within and retaining top talent so, as the business continues to grow extremely fast, you will be given the opportunity to develop and grow alongside it.  A Stellar Team:   the biggest asset we have is the amazing people we have been able to attract to Choco. As a Chocorian, you will be able to join a truly international community of people who inspire each other every day and strive to contribute to the mission A Worthy Mission:   we deeply care about having a positive impact on the world and we have decided to tackle one of the hardest and biggest problems of our times: Food Waste and its impact on the environment. If you deeply care about the impact of your work and aren’t satisfied with “just a job”, this is your opportunity to make a difference. Benefits The opportunity to take ownership, grow quickly and make an impact in building a truly successful global business Amazing global summits and retreats where we connect and share ideas on how to face our biggest challenges (Glamping in Morocco, Skiing in the Austrian Alps and more) Modern HQ in the heart of Kreuzberg Fully covered access to Gym through UrbanSportsClub Building Choco will be the most challenging thing we will ever do in our lives. The window of opportunity is small and competition will be fierce but we have the team and the resources to make it happen. If you are truly committed to giving your best energies and the maximum possible effort to achieve this goal, join us. Eine Stellenanzeige der Gründerszene Jobbörse

Who we are At Choco, we have the ambition to become one of the largest and most successful businesses of the next decade. Our mission is to reduce food waste on a global scale by redesigning the food industry's global value chain. The first step towards realizing this mission is our food-supply ordering platform connecting restaurants and suppliers and simplifying the way food is traded between them.  Founded in March 2018, we have already raised one of the largest series A of the last 5 years ($45M). We are backed by top VCs such as Bessemer Venture Partners and Atlantic Labs, as well as startup leaders and entrepreneurs who have built companies such as Google, Facebook, Uber, SoundCloud, DropBox, and Delivery Hero. What you will do Your role will be to build, manage and sustain the relationships with restaurant owners that are using our ordering app. You will solve their issues and make sure they have everything they need to get their restaurant business to the next level using Choco. Be a killer relationship builder: hustle 24-7 to make sure your clients are fully engaged and satisfied with Choco (and hence keep churn rate to the lowest possible levels) You will study the city you are responsible for, manage your own accounts, create your own plan of action and have full ownership of your territory You seek opportunities for increasing the volume of business generated by each restaurant Find opportunities to attract new customers by leveraging Referrals from established accounts Deep understanding of the industry and its specific dynamics: understand restaurant owners and their businesses, how they work, what are their main needs and pain points Be a “natural-born” communicator: you have an innate talent for connecting with people and you quickly understand how to effectively communicate with a very diverse audience of users Find opportunities for improvement in all activities you do by being data-driven “to the bone” The ideal candidate Fluent in German & English 3 years of experience in account management in a fast-paced organization Experience in the food and beverage industry is beneficial Proven track record of overachieving your monthly KPIs Competitive mindset: you are comfortable to perform under pressure and are motivated by the thought of defeating aggressive competitors Work Ethic: you are hungry to give your hardest effort and your best energies into building a truly successful global business. You are ready to do whatever it takes to grow Choco’s user base in a new city Entrepreneurial Mindset: We are building a truly global business at Choco but we are still just a small startup. Things are messy here and we are looking for individuals who can prioritize and get things done in such an environment Mission: Passion for the food industry and/or curiosity to learn everything about it Valid work permit What we offer you Growth: we believe in hiring from within and retaining top talent so, as the business continues to grow extremely fast, you will be given the opportunity to develop and grow alongside it.  A Stellar Team: the biggest asset we have is the amazing people we have been able to attract to Choco. As a Chocorian, you will be able to join a truly international community of people who inspire each other every day and strive to contribute to the mission A Worthy Mission: we deeply care about having a positive impact on the world and we have decided to tackle one of the hardest and biggest problems of our times: Food Waste and its impact on the environment. If you deeply care about the impact of your work and aren’t satisfied with “just a job”, this is your opportunity to make a difference. Benefits The opportunity to take ownership, grow quickly and make an impact in building a truly successful global business Amazing global summits and retreats where we connect and share ideas on how to face our biggest challenges (Glamping in Morocco, Skiing in the Austrian Alps and more) Modern HQ in the heart of Kreuzberg Fully covered access to Gym through UrbanSportsClub Building Choco will be the most challenging thing we will ever do in our lives. The window of opportunity is small and competition will be fierce but we have the team and the resources to make it happen. If you are truly committed to giving your best energies and the maximum possible effort to achieve this goal, join us. Eine Stellenanzeige der Gründerszene Jobbörse

Axel Springer Digital GmbH and its subsidiaries steer the majority of Axel Springer’s digital entities, which already today generate more than 2,5bn Euros annually and contribute more than 80% to the corporate group’s EBITDA. Our more than 200 investments, e.g. StepStone, Business Insider, Idealo, Awin, finanzen.net, eMarketer, SeLoger, Immowelt and Purplebricks, are active in Europe, USA and South America as market leaders in their respective fields. In addition, we are actively expand-ing our portfolio of early-stage investments in Europe and the US through both our investments in funds such as Project A-Ventures and LakeStar, through direct investments of Axel Springer Digital Ventures and through the Axel Springer & Por-sche Accelerator. To support our national and international growth and the strategic expansion of our portfolio in cooperation with the board, we are looking for talented people to join our Strategy and Investment Team of Axel Springer Digital GmbH, a 100% subsidiary of Axel Springer SE. We are looking for you! Tasks Support the investment process through inhouse consulting and M&A projects (e.g. commercial due diligences) Develop and assess business plans for both portfolio and target companies Conduct competitor analyses, identify market trends and turn them into actionable solutions Support portfolio management projects such as e.g. PMI, performance improvement and product strategy development Participate in interviews and workshops with the local management Carry out web analytics and market research, e.g. focus groups or online surveys Support preparing presentations for the Executive Board and other management meetings Your profile Study in Business Administration, Business Informatics, Economics or a comparable field from a leading university Practical experience in strategy consulting, venture capital, investment banking or in the role of entrepreneur in a start-up Good analytical skills, an entrepreneurial and conceptual mindset as well as a drive for numbers Willingness to perform, high professionalism and a strong team player A strong interest in digital media and digital business models A responsible, flexible and committed working style with a degree of assertiveness Fluency in English, German and a third language like French or Polish being an advantage Very good MS-Office skills Our offer Demanding strategic projects that offer a steep learning curve. Join us as a full team member during your internship Work alongside our highly professional investment team in M&A and business development projects Connect with leaders in the digital ecosystem in Berlin and beyond Personal and professional support during your internship with a transparent feedback process A team culture marked by a spirit of partnership in a dynamic environment with regular team events among other things Location: Berlin Start: Sept. 2020 Time: Ideally 3 to 6 months The internship will be compensated competitively. Contact Questions regarding this position (reference number 008400091 ) will be answered gladly by: Claudia Model, claudia.model@axelspringer.de Axel Springer Digital GmbH emphasizes equal opportunities. We welcome the applications of people with disabilities, whose integration is an important matter to us. Eine Stellenanzeige der Gründerszene Jobbörse

Who we are At Choco, we have the ambition to become one of the largest and most successful businesses of the next decade (More concrete, multi-billion dollar company). Our mission is to reduce food waste on a global scale by redesigning the food industry's global value chain. The first step towards realizing this mission is our food-supply ordering platform connecting restaurants and suppliers and simplifying the way food is traded between them.  Founded in March 2018, we have already raised one of the largest series A of the last 5 years ($45M). in funding and we are backed by top VCs such as Bessemer Venture Partners and Atlantic Labs, as well as startup leaders and entrepreneurs who have built companies such as Google, Facebook, Uber, SoundCloud, DropBox, and Delivery Hero. About the role This is an opportunity to join our Sales and Business Development Team. You will be responsible to drive growth in our key markets, developing and executing localized growth plans at record speed. What will you do Be a killer at sales: hustle 24-7 to reach restaurant owners and convert them into engaged users Be a “natural-born” communicator: you have an innate talent for connecting with people and you quickly understand how to effectively pitch Choco’s value proposition to a very diverse audience of potential users. Build the end-to-end sales pipeline and meticulously document your actions in our CRM (salesforce) Sales processes: take initiative in improving our sales processes and implement industry best practices to scale our high-growth business The ideal candidate Fluent in German & English At least 2 years of experience in a fast-paced organization, leading an end-to-end sales cycle An impressive track record of hitting your sales targets and being a top performer Integrity: you are the face of the company in front of our customers and you always put Choco’s reputation above anything else. Doing things right make you successful in the long run and you hold yourself accountable to the highest quality standards Competitive mindset: you are comfortable to perform under pressure and are motivated by the thought of defeating aggressive competitors Work Ethic: you are hungry to give your hardest effort and your best energies into building a truly successful global business. You are ready to do whatever it takes to grow Choco’s user base in a new city Entrepreneurial Mindset: We are building a truly global business at Choco but we are still just a small startup. Things are messy here and we are looking for individuals who can prioritize and get things done in such an environment Mission: Passion for the food industry and/or curiosity to learn everything about it Valid work permit What we offer you Growth: we believe in hiring from within and retaining top talent so, as the business continues to grow extremely fast, you will be given the opportunity to develop and grow alongside it. A Stellar Team: the biggest asset we have is the amazing people we have been able to attract to Choco. As a Chocorian, you will be able to join a truly international community of people who inspire each other every day and strive to contribute to the mission A Worthy Mission: we deeply care about having a positive impact on the world and we have decided to tackle one of the hardest and biggest problems of our times: Food Waste and its impact on the environment. If you deeply care about the impact of your work and aren’t satisfied with “just a job”, this is your opportunity to make a difference. Benefits The opportunity to take ownership, grow quickly and make an impact in building a truly successful global business Amazing global summits and retreats where we connect and share ideas on how to face our biggest challenges (Glamping in Morocco, Skiing in the Austrian Alps and more) Modern HQ in the heart of Kreuzberg Fully covered access to Gym through UrbanSportsClub Building Choco will be the most challenging thing we will ever do in our lives. The window of opportunity is small and competition will be fierce but we have the team and the resources to make it happen. If you are truly committed to giving your best energies and the maximum possible effort to achieve this goal, join us. Eine Stellenanzeige der Gründerszene Jobbörse

What we are building Times and people change, but humans will always need a place to live in. Why then is finding and operating our homes still one of the arguably worst possible experiences? Hundreds of applicants for the same apartment, weird & intransparent calculation of utilities, let alone the hassle to find someone qualified to fix something reliably and in time when it gets broken? Yeah, we’ve all been there. That is why we started Zenhomes. “ Zen ” – adj. – Complete and absolute peace. [Urban Dictionary] “ Home(s) ” – noun (pl.) – a house, apartment, or other shelter that is the usual residence a person, family or household. [Thesaurus] It is our vision to give everyone absolute peace around their home. We believe the best way to make this happen is by creating the first digital ecosystem around housing. A platform where all stakeholders interact digitally and seamlessly, from tenants to landlords, from banks to estate agents, handymen and property managers alike.  Having obliterated the archaic methods of traditional, manual- and paper-based property management through our platform “Vermietet.de”, we now enable tens-of thousands of people to better manage their homes all across Germany. But this is just the start. It has always been up to the innovators, the tinkerers, the pioneers, and bold implementers to take a leap of faith, even when others are still doubtful.  To take matters in their own hands and courageously make a step forward, despite the odds, to make the world a better place. What about you? Who we are looking for We are looking for a Head of HR (m/f/d) who has already gained relevant experience in the Startup Environment in the field of HR and Recruiting and now wants to make the next career step. In this position, you will play a key role in the development of our organisation and in the scaling of our team. Therefore, relevant experience in different fields of HR and in leadership is a must. As our organisation grows, we are entering a new stage that offers new challenges and opportunities. Make this challenge yours and shape the future of our company in your new role.  We think in solutions, rather than problems. If you do so too, we are happy to get to know you! Your responsibilities You are responsible for setting up an HR department that helps us scale our organisation You enable the team to do their tasks and provide them with guidance and insights You have an eye on internal HR topics like cultural development, efficiency, processes and feedback management  You manage external topics like contract design, negotiation with external recruiters, solving of legal questions and establishment of our employer branding  You set up a structure that is backed by data-driven decision making You manage and grow a team of HR managers and internal recruiters Our requirements Bachelor’s Degree in Business, Human Resources or a related field 5+ years experience in a fast-paced and scaling HR environment Fluency in German and good English skills Experience in HR Admin and Recruiting topics Leadership experience and goal oriented mindset More reasons to join Every single day, you strive to be the best in what you do. Your ambition and dedication is what defines you and you are looking for an environment that supports and nurtures these traits. Welcome to Zenhomes - you will feel right at home with us. Furthermore, working with us comes with some other nice perks, too: Competitive Salary and Equity Participation. We are in on this mission together – and will win it as a team. That’s why next to competitive pay, everyone is offered a piece of the company. Healthy Food & Beverage. Kitchen stocked with fruits, snacks, drinks and as much Mate and beer as you want? Check. Triple-A Equipment. Your best performance requires the best tools. So you tell us what you need and we get it, no questions asked. Yes, even weird mousepads. A Workplace You’ll Love. A cozy & light-filled office in the heart of Berlin Mitte. Visa Assistance. Berlin is the place to be and we want to get you here! Therefore we’ll help you to organize your visa and get all the papers sorted! We also find the first place to stay for you and we will accompany your journey to Berlin. Fancy a challenge? Then apply directly here with your resume/CV and a short cover letter detailing your specific skills, motivations, and your availabilities. We are looking forward to receiving your application and will get in touch with you quickly! Starting: ASAP Eine Stellenanzeige der Gründerszene Jobbörse

Wir sind Swapfiets! Wir sind Swapfiets - das erste Fahrradabo weltweit. Mit unserem Konzept stellen wir die Fahrradwelt auf den Kopf. Angefangen hat alles als Start-up in Delft (Holland) mit 40 gebrauchten Fahrrädern und nun sind wir mit unseren selbst entworfenen Fahrrädern in mehr als 40 Städten in 4 Ländern aktiv. Wie wir das geschafft haben? Durch unseren Service! So überzeugen wir heute bereits mehr als 100.000 zufriedene Kunden.  Doch wir wollen noch viel weiter und dafür brauchen wir Dich! Deine Mission Du übernimmst einen wichtige Rolle im operativen Eventmanagement - Du unterstützt unsere Cities in der Planung, Organisation und Durchführung bei kleinen und großen Veranstaltungen In die strategische Eventplanung bist du ebenfalls involviert, wir brauchen deinen Input, damit wir über das Jahr verteilt präsent sind Die Brand hast du ebenfalls jederzeit im Blick und unterstützt du uns bei der Umsetzung von Kampagnen hinsichtlich Copy sowie Prints Damit auch jederzeit Goodies und Materialien vorhanden sind, koordinierst du deren Einkauf Übernahme von ersten eigenen Projekten von Entwicklung bis Projektauswertung Das macht dich herausragend! Du studierst derzeit und kannst es nicht erwarten dein Wissen in der Praxis anzuwenden Herausragende Kommunikationsstärke - du findest jederzeit das richtige Wort egal ob im Deutschen oder Englischen Mit deinem Auge fürs Detail hast du bisher noch so jeden kleinen Rechtschreibfehler entdeckt Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, Lust dir schnell neues Wissen anzueignen sowie dich neuen Anforderungen anzunehmen Thank God it's Monday!  Wir wollen, dass du jeden Tag happy zur Arbeit kommst Wir verändern die urbane Mobilität mit dem ersten Fahrradabo der Welt - gestalte mit uns die Zukunft der Mobility Swaptastic Team Swapfiets-weit – Sei es im Country Office, Berlin, Deutschland oder in allen anderen Swapfiets Ländern, wir sind ein Team und wir arbeiten zusammen, um unsere Ziele zu erreichen .. und um entspannt zur Arbeit zu fahren, kriegst du selbstverständlich dein eigenes Swapfiets Bereit für die Herausforderung? Bewirb dich jetzt! Eine Stellenanzeige der Gründerszene Jobbörse

Who we are At Choco, we have the ambition to become one of the largest and most successful businesses of the next decade. Our mission is to reduce food waste on a global scale by redesigning the food industry's global value chain. The first step towards realizing this mission is our food-supply ordering platform connecting restaurants and suppliers and simplifying the way food is traded between them.  Founded in March 2018, we have already raised one of the largest series A of the last 5 years ($45M). We are backed by top VCs such as Bessemer Venture Partners and Atlantic Labs, as well as startup leaders and entrepreneurs who have built companies such as Google, Facebook, Uber, SoundCloud, DropBox, and Delivery Hero. What you will do Manage day to day supplier relationships and communication.  Help prioritize business opportunities and develop action plans to achieve set goals. Create long-term business partnerships, utilizing suppliers as a multiplier for the company’s growth Analyze business performance, develop actionable insights and gain stakeholder support to drive impactful change across the business Maintain a thorough understanding of the industry, seasonality and business trends/events, and continually monitor competitor/industry developments Think outside of the box and present new ideas, processes, and opportunities that exceed customer expectations and make for a best in class experience. The ideal candidate Fluent in German and English At least 2 years of consulting, sales or purchasing experience 100% dedication, 100% humble, 100% motivation, 100% team-player  Previous experience in B2B, consulting, HoReCa or purchasing Track-record of top performance and exceeding expectations Excellent verbal communication and negotiation skills  Energetic, hungry, passionate about technology and being a part of a rapidly-growing startup Experience using CRM systems like Salesforce is a plus What we offer you Growth: we believe in hiring from within and retaining top talent so, as the business continues to grow extremely fast, you will be given the opportunity to develop and grow alongside it A Stellar Family: the biggest asset we have is the amazing people we have been able to attract to Choco. As a Chocorian, you will be able to join a truly international community of people who inspire each other every day and strive to contribute to the mission A Worthy Mission: we deeply care about having a positive impact on the world and we have decided to tackle one of the hardest and biggest problems of our times: Food Waste and its impact on the environment. If you deeply care about the impact of your work and aren’t satisfied with “just a job”, this is your opportunity to make a difference. Benefits The opportunity to take part in building a successful global business Amazing global summits and retreats where we connect and share ideas on how to face our biggest challenges (Glamping in Morocco, Skiing in the Austrian Alps and more) Modern HQ in the heart of Kreuzberg Fully covered access to Gym through UrbanSportsClub We have the ambition to become one of the largest and most successful businesses of the next decade. It will be the most challenging thing we will ever do in our lives but we have everything we need to make it happen. The window of opportunity is small and competition will be fierce. If you are truly committed to giving your best energies and the maximum possible effort to achieve this goal, join us. Eine Stellenanzeige der Gründerszene Jobbörse

Wir sind Swapfiets Wir sind Swapfiets - das erste Fahrradabo weltweit. Mit unserem Konzept stellen wir die Fahrradwelt auf den Kopf. Angefangen hat alles als Start-up in Delft (Holland) mit 40 gebrauchten Fahrrädern und nun sind wir mit unseren selbst entworfenen Fahrrädern in über 40 Städten in 4 Ländern aktiv. Wie wir das geschafft haben? Durch unseren unglaublichen Service! So überzeugen wir heute bereits mehr als 100.000 zufriedene Kunden.  Doch wir wollen noch viel weiter und dafür brauchen wir Dich.    Deine Mission Du radelst als gutes Beispiel voran und bist ein wahrer Swapfiets Ambassador. Für dein Team bist du Vorbild und Anlaufpunkt bei Fragen und Sorgen. Und ganz nebenher sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Store und in der ganzen City.  Du baust dein Swapper oder Team auf, indem du die besten Werkstudenten und Minijobber in deiner Stadt findest. Darüber hinaus übernimmst du ebenfalls das Warehouse Recruitment federführend.  Damit wir jederzeit den ultimativen Swapfiets Service bieten können, übernimmst du die Einsatzplanung und stellst sicher, dass dein Team guten Service liebt sowie kennt Auch im Warehouse läuft das jederzeit rund, damit es so bleibt implementierst und optimierst Prozesse gemeinsam in den Mechanikern vor Ort Dank kleinen und großen Marketingaktionen kennt jeder Swapfiets in deiner Stadt und du unterstützt tatkräftig bei der Planung  Auch Unternehmen brauchen Swapfiets - Damit sie das wissen, hilfst du uns bei der Suche nach den passenden Partnern Dein Regional Team ist jederzeit an deiner Seite - Zusammen bringt ihr die ganze Region aufs Swapfiets! Das macht dich herausragend! Aus der Uni raus und rein in den Mobility Traumjob mit Verantwortung, das willst du! Die Herausforderungen der Arbeitswelt hast du bereits dank Studentenjobs, Praktika oder in deinem ersten Vollzeitjob kennengelernt  Die Aussicht ein Team zu führen begeistert dich und du hattest bereits erste Berührungspunkte - Sei es durch erste Berufserfahrung, Volunteering oder durch Uni-Gruppen Deine schnelle Auffassungsgabe und deine Liebe zu smarten Entscheidungen haben dich schon weit gebracht Ausgezeichneter Service und höchste Qualität sind für dich eine Selbstverständlichkeit Ad-hoc Aufgaben bringen dich nicht aus der Fahrradspur - Du kannst Prioritäten jederzeit mit einem Lächeln setzen Und wenn wir ins Englische switchen - You just keep on rolling with the same enthusiasm Das bekommst du, um loszulegen Freedom & Responsibility – Wir geben dir den Raum und die Verantwortung zu wachsen und jeden Tag noch besser zu werden Deine Lernkurve unterstützen wir mit unserem Academy Programm sowie dem Onboarding in Amsterdam und Berlin Das beste Team überhaupt in deiner Stadt, in deiner Region, in ganz Deutschland und Swapfietsweit - Zusammen erreichen wir unsere Zielen und feiern unseren Erfolg Und selbstverständlich kriegst du auch dein eigenes Swapfiets Bereit für die Herausforderung? Bewirb dich jetzt! Eine Stellenanzeige der Gründerszene Jobbörse

Who we are At Choco, we have the ambition to become one of the largest and most successful businesses of the next decade. Our mission is to reduce food waste on a global scale by redesigning the food industry's global value chain. The first step towards realizing this mission is our food-supply ordering platform connecting restaurants and suppliers and simplifying the way food is traded between them.  Founded in March 2018, we have already raised one of the largest series A of the last 5 years ($45M). We are backed by top VCs such as Bessemer Venture Partners and Atlantic Labs, as well as startup leaders and entrepreneurs who have built companies such as Google, Facebook, Uber, SoundCloud, DropBox, and Delivery Hero. About the job This is an opportunity to join one of the most hard-core teams at Choco: our Cities Expansion Team. You will be responsible to drive growth in our new markets, developing and executing localized growth plans at record speed and moving to a new city every 6 months on average. What you will do Your role will be to manage the relationships with restaurant owners that are using our ordering app. In practice, you will have to do much more than that to ensure the launch of the market is successful. For this reason, you will also get to learn how to do Customer Support, Business Development, Data Analytics, Recruiting and much more, setting you on a path to become a Generalist and a true entrepreneur. You will study the city you are responsible for, manage your own accounts, create your own plan of action and have full ownership of your territory Be a killer relationship builder: hustle 24-7 to make sure your clients are fully engaged and satisfied with Choco Be a “natural-born” communicator: you have an innate talent for connecting with people and you quickly understand how to effectively communicate with a very diverse audience of users Find opportunities for improvement in all activities you do by being data-driven “to the bone” Learn quickly and do whatever it takes to make a market launch successful  The ideal candidate Fluent in German & English Went through University with ambition, appetite for learning and hard work, hence you have excellent scores and plenty of extracurricular activities At least one internship at a startup or fast-paced environment Competitive mindset: you are comfortable to perform under pressure and are motivated by the thought of defeating aggressive competitors Global Citizen: you can endure the hurdle of moving to a new city every 6 months and you are able to integrate into new communities and environments within days. Work Ethic: you are hungry to give your hardest effort and your best energies into building a truly successful global business. You are ready to do whatever it takes to grow Choco’s user base in a new city Entrepreneurial Mindset: We are building a truly global business at Choco but we are still just a small startup. Things are messy here and we are looking for individuals who can prioritize and get things done in such an environment Mission: Passion for the food industry and/or curiosity to learn everything about it Valid work permit What we offer you Growth: we believe in hiring from within and retaining top talent so, as the business continues to grow extremely fast, you will be given the opportunity to develop and grow alongside it.  If your dream is to get exposure to different areas of the business and learn how to succeed in any role, we give you the opportunity to move across different functions and learn everything you need to become an entrepreneur or a CEO within a few years A Stellar Team: the biggest asset we have is the amazing people we have been able to attract to Choco. As a Chocorian, you will be able to join a truly international community of people who inspire each other every day and strive to contribute to the mission A Worthy Mission: we deeply care about having a positive impact on the world and we have decided to tackle one of the hardest and biggest problems of our times: Food Waste and its impact on the environment. If you deeply care about the impact of your work and aren’t satisfied with “just a job”, this is your opportunity to make a difference. Benefits The opportunity to take ownership, grow quickly and make an impact in building a truly successful global business Amazing global summits and retreats where we connect and share ideas on how to face our biggest challenges (Glamping in Morocco, Skiing in the Austrian Alps and more) Building Choco will be the most challenging thing we will ever do in our lives. The window of opportunity is small and competition will be fierce but we have the team and the resources to make it happen. If you are truly committed to giving your best energies and the maximum possible effort to achieve this goal, join us. Eine Stellenanzeige der Gründerszene Jobbörse

Motius ist ein Forschungs- und Entwicklungsunternehmen mit einer einzigartigen Organisationsstruktur: wir kombinieren ein festes Kernteam (ca. 50 Mitarbeiter) mit einer interdisziplinären Tech-Community (ca. 800 Mitglieder) von Softwareentwicklern, Ingenieuren, Designern und Elektrotechnikern und bauen so Produkte und Prototypen in den neuesten Technologiebereichen (u.a. A.I., Blockchain, AR/VR und vieles mehr). Unser Core Team ist das Rückgrat des Unternehmens und verantwortlich dafür, dass wir sowohl auf technischer als auch auf Business Seite wachsen. Unser Sales & Think Tank Team rund um unseren Co-Founder Michi ist der erste Ansprechpartner für potenzielle Kunden. Neben der Identifikation und der Ansprache von potenziellen Leads, gestalten sie auch den gesamten Prozess, um erste Ideen zu innovativen Produkten werden zu lassen. Als Intern unterstützt Du möglichst ab sofort das Team in allen Schritten und hast einen großen Impact auf das weitere Wachstum von Motius. Deine Rolle Unterstützung bei der Umsetzung unserer Sales Strategie in enger Zusammenarbeit mit unseren Sales & Think Tank Managern Generierung von Leads zur Erweiterung des Kundenstamms und Erschließung neuer Kundensegment Teilnahme an Kundengesprächen und Workshops wie z.B. unserer Innobrotzeit Direkte Zusammenarbeit und gemeinsame Ideenumsetzung mit Michael, Co-Founder und Business Development Director Dein Profil Studium der Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurswesen, Betriebswirtschaft oder Vergleichbares Professionelles und sicheres Auftreten gegenüber Entscheidungsträgern Begeisterung für neue Technologien und Produkte Idealerweise Vorerfahrung im Sales Bereich oder in der Industrie Du bist proaktiv und hast eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot 4-6-monatiges Vollzeitpraktikum mit Aussichten auf Verlängerung, Werkstudententätigkeit oder Festanstellung Arbeit am Puls der Zeit: egal ob Blockchain, Smart City, AI, AR/VR, oder Robotics – bei uns erhältst du Einblick in die Entwicklung der Produkte von morgen Hohe Lernkurve durch eine starke Feedbackkultur, individuelle Weiterentwicklung und weil wir dir hier bei Motius mehr zutrauen Andere Perks & Benefits eines Startups: Viel Flexibilität und Verantwortung, flache Hierarchien, monatliche Teambuildings 2 Tage im Monat für das Lernen und Entdecken neuer Technologien (wir nennen das „ELU“) Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit CV, Motivationsschreiben und frühestem Startdatum. Working at Motius About our Tech Stack & Infrastructure With a dedicated DevOps & Infrastructure team we use a continuous integration pipeline based on GitLab CI. We use Docker, Kubernetes, and Openshift for hosting and deployment. Except for that, everybody choses his/her own hardware and OS. We use Slack and O365 for communication and Nextcloud for file sharing. Our Management Process Our project management process follows Scrum principles with bi-weekly sprint reviews and retrospectives. A team is managed by a Team Lead in collaboration with a Project Owner. We use a digital Kanban board (Taiga or Jira) and GitLab for Issue Tracking. Perks Flexible work arrangements are easily possible - the core team is usually in the office between 9:30 am and 5 pm with exceptions. Home office is possible at least once a month (and more in arrangement with your supervisor). Weekends are holy. We invest 10% of our work time for learning and exploring new technologies, we call this time ELU. It's basically at two-day company internal hackathon every month for creating prototypes and improving your skillset. Every year, the core team is invited to a weekend Surprise Trip. We've already been to Muscat, Stockholm, and   Riga . Team & Company Culture If you ask the colleagues around here, attributes being mentioned are mostly: a very friendly, open-minded, and collaborative environment. People help each other, go have lunch together, and laugh and chat in the kitchen/lunch area. People here are curios, positive, and self-ironic. Most of them are interested in sports, tech topics (e.g. trends), and games. Office environment We don't have fixed desks at Motius. Rooms and areas have certain rules and furniture and therefore offer everybody to find a place where they can be productive, e.g. in a silent room, in areas with standing desks, couches, in different meeting rooms, in a workshop, or in an open space. But, remember to always lock your screen: if not, you'll probably volunteer to bring a cake or muffins to the office. Eine Stellenanzeige der Gründerszene Jobbörse

Who we are At Choco, we have the ambition to become one of the largest and most successful businesses of the next decade. Our mission is to reduce food waste on a global scale by redesigning the food industry's global value chain. The first step towards realizing this mission is our food-supply ordering platform connecting restaurants and suppliers and simplifying the way food is traded between them.  Founded in March 2018, we have already raised one of the largest series A of the last 5 years ($45M). We are backed by top VCs such as Bessemer Venture Partners and Atlantic Labs, as well as startup leaders and entrepreneurs who have built companies such as Google, Facebook, Uber, SoundCloud, DropBox, and Delivery Hero. About the Job This is an opportunity to join one of the most hard-core teams at Choco: our Cities Expansion Team. You will be responsible to drive growth in our new markets, developing and executing localized growth plans at record speed and moving to a new city every 6 months on average. What will you do Your main job will be to pitch our app to restaurant owners. In practice, you will have to do much more than that to ensure the launch of the market is successful. For this reason, you will also get to learn how to do Account Management, Customer Support, Business Development, Data Analytics, Recruiting and much more, setting you on a path to become a Generalist and a true entrepreneur. You will study the city you are responsible for, manage your own leads, create your own plan of action and have full ownership of your territory Be a killer at sales: hustle 24-7 to reach restaurant owners and convert them into engaged users Be a “natural-born” communicator: you have an innate talent for connecting with people and you quickly understand how to effectively communicate Choco’s value proposition to a very diverse audience of potential users. Find opportunities for improvement in all activities you do by being data-driven “to the bone” Learn quickly and do whatever it takes to make a market launch successful  The ideal candidate Fluent in German & English Went through University with ambition, appetite for learning and hard work, hence you have excellent scores and plenty of extracurricular activities At least one internship at a startup or fast-paced environment Competitive mindset: you are comfortable to perform under pressure and are motivated by the thought of defeating aggressive competitors Global Citizen: you can endure the hurdle of moving to a new city every 6 months and you are able to integrate into new communities and environments within days. Work Ethic: you are hungry to give your hardest effort and your best energies into building a truly successful global business. You are ready to do whatever it takes to grow Choco’s user base in a new city Entrepreneurial Mindset: We are building a truly global business at Choco but we are still just a small startup. Things are messy here and we are looking for individuals who can prioritize and get things done in such an environment Mission: Passion for the food industry and/or curiosity to learn everything about it Valid work permit What we offer you Growth: we believe in hiring from within and retaining top talent so, as the business continues to grow extremely fast, you will be given the opportunity to develop and grow alongside it.  If your dream is to get exposure to different areas of the business and learn how to succeed in any role, we give you the opportunity to move across different functions and learn everything you need to become an entrepreneur or a CEO within a few years A Stellar Team: the biggest asset we have is the amazing people we have been able to attract to Choco. As a Chocorian, you will be able to join a truly international community of people who inspire each other every day and strive to contribute to the mission A Worthy Mission: we deeply care about having a positive impact on the world and we have decided to tackle one of the hardest and biggest problems of our times: Food Waste and its impact on the environment. If you deeply care about the impact of your work and aren’t satisfied with “just a job”, this is your opportunity to make a difference. Benefits The opportunity to take ownership, grow quickly and make an impact in building a truly successful global business Amazing global summits and retreats where we connect and share ideas on how to face our biggest challenges (Glamping in Morocco, Skiing in the Austrian Alps and more) Building Choco will be the most challenging thing we will ever do in our lives. The window of opportunity is small and competition will be fierce but we have the team and the resources to make it happen. If you are truly committed to giving your best energies and the maximum possible effort to achieve this goal, join us. Eine Stellenanzeige der Gründerszene Jobbörse

Phorms Education ist ein überregionales und zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich Bildung und Erziehung. Durch ein Konzept, das auf anspruchsvoller bilingualer (deutsch – englischer) Bildung, qualifizierter Ganztagesbetreuung und individueller Förderung basiert, bereichert Phorms seit 2006 die Bildungslandschaft in Deutschland. Zum Phorms-Netzwerk gehören aktuell sieben Kitas und Grundschulen, fünf Gymnasien und eine Sekundarschule in freier Trägerschaft sowie die Heidelberg International School. Damit unsere Schulen und Kindertagesstätten sich auf ihre Kernkompetenz konzentrieren können, bietet die Phorms Education SE ihren verschiedenen Landesgesellschaften zentrale Dienstleistungen an. Diese Services beinhalten alle wesentlichen Leistungen in den Bereichen Personalmanagement, Finanzierung, Controlling, Rechnungswesen, Recht, IT, Einkauf, Facility Management und Marketing. Unterstützen Sie die Abteilung IT Corporate Systems & Projects der Phorms Education SE in Berlin Mitte ab sofort als Software Support Specialist (m/w/d) Ihre Aufgaben Sie beraten und unterstützen unsere Mitarbeiter*innen beim Einsatz spezifischer Lösungen für unsere Schulverwaltungssoftware. Sie betreuen, pflegen und verwalten unsere Lernmanagementsoftware. Sie betreuen Update- und Einführungsprojekte und wirken aktiv an der kontinuierlichen Serviceentwicklung und Systemoptimierung mit. Sie führen Funktionstests durch, analysieren/beheben Störmeldungen und betreuen die Benutzer- und Rechteverwaltung. Sie erstellen und aktualisieren Reports, Anleitungen und technische Dokumentationen. Ihr Profil Sie haben eine qualifizierte und abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung Kommunikationskompetenz auf technischer und fachlicher Ebene sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung gehört in Ihr Portfolio Sie besitzen gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sie sind offen für die persönliche Weiterentwicklung und die Adaption neuer Technologien Sie besitzen sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vorkenntnisse im Bereich HTML/CSS, SQL und einer Programmiersprache sind von Vorteil Unser Angebot eine attraktive Vergütung mit zusätzlichen Arbeitgeberleistungen ein dynamisches und herausforderndes Arbeitsumfeld mitten im Herzen von Berlin Freiraum für Kreativität und persönliche Entwicklung in einem familienfreundlichen und konstruktiven Arbeitsumfeld eine offene Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten und hilfsbereiten Team und einem hervorragendem Arbeitsklima Entscheiden Sie sich jetzt für eine respektvolle und wertschätzende Zusammenarbeit, die Freiraum für Mitarbeitende mit Gestaltungswillen bietet. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Für weitere Informationen besuchen Sie unsere Homepage. Eine Stellenanzeige der Gründerszene Jobbörse

Über carwow carwow ist die Zukunft des Neuwagenkaufs! Wir etablieren einen fairen Marktplatz im Neuwagenbereich, der den Autokauf so einfach, transparent und ehrlich wie nie zuvor macht. Auf unserer Plattform konfigurieren Kunden ihr Wunschauto und erhalten in kürzester Zeit die besten Angebote von deutschen Vertragshändlern. Dabei erhält der Kunde in kürzester Zeit völlige Markttransparenz über Preise, Händlerbewertungen und deren Standort. Auf der anderen Seite helfen wir Autohändlern dabei ihren Neuwagenvertrieb zu digitalisieren und ein effizientes Zusatzgeschäft zu generieren. Wir sind ein rasant wachsendes Start-Up mit internationalem Charakter, angetrieben den Autokauf zu revolutionieren. Unterstützt werden wir dabei von führenden europäischen VC’s. Willst du Teil dieser Revolution sein?   Willst du uns helfen das Kundenerlebnis beim Autokauf neu zu definieren und endlich in das digitale Zeitalter zu bringen? Dann bist du bei uns genau richtig.  Du hast die einmalige Chance jetzt von Anfang an dabei zu sein und gemeinsam mit uns Geschichte zu schreiben! Was wir bieten Gestaltungs- & Entwicklungsfreiräume in einem rapide wachsenden Startup Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit starkem Provisionsanteil, plus Firmenanteile Ein modernes, junges und lockeres Arbeitsumfeld im Herzen Münchens: Du entscheidest ob MacBook oder Lenovo; ob wir unsere Erfolge beim Italiener, Vietnamesen oder beim Spanier feiern und ob wir beim nächsten Xletics Lauf mitmachen oder doch lieber mit dem Schlauchboot die Isar lang treiben Eine ehrliche Work-Life Balance, den besten Espresso der Stadt, sowie kostenlose Getränke und Obst Den blauesten MINI den Du je gesehen hast, damit Du auch bei Deinen Kunden den richtigen Farbton hinterlässt Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Neukundengewinnung (am Telefon und in persönlichen Meetings). Hierbei sprichst du Verkaufsleiter und Verkäufer deutscher Neuwagen-Vertragshändler der verschiedenen Marken an Du recherchierst, erstellst und koordinierst Akquise-Mailings Du erarbeitest und pflegst deine Pipeline eigenverantwortlich und proaktiv Du pflegst, nutzt und erweiterst unser CRM Systems (Salesforce), um Deinen Erfolg zu maximieren Unsere Anforderungen Du hast Dein Studium abgeschlossen (oder eine vergleichbare Ausbildung) und ggf. schon erste Erfahrungen im Vertrieb gesammelt Du bist ein/e überzeugende/r Verkäufer/in, der/die gerne zum Hörer greift Cold-Calling löst bei Dir keine Panik-Attacke, sondern einen Adrenalin-Schub aus Exzellente Verkaufs- & Verhandlungsfähigkeiten zeichnen Dich aus Dein Ziel ist es Deine Verkaufsziele ständig zu übertreffen, Du bist Unternehmertyp und sprudelst vor Energie Deine Welt ist digital - Du hast eine hohe Affinität für digitale Geschäftsmodelle, Du challengest den Status Quo und möchtest jeden Tag dazulernen Du hast eine Can Do-Mentalität, bist selbstständig und hast keine Angst, Verantwortung zu übernehmen/Entscheidungen zu treffen Du sprichst verhandlungssicher Deutsch carwow ist ein kleines, vertrautes Gründer-Team, in dem auch Du den Erfolg des Unternehmens prägen kannst! Interesse?   Dann bewirb Dich jetzt über unser  Online Portal! Eine Stellenanzeige der Gründerszene Jobbörse

carwow ist die Zukunft des Neuwagenkaufs! Wir etablieren einen fairen Marktplatz im Neuwagenbereich, der den Autokauf so einfach, transparent und ehrlich wie nie zuvor macht. Auf unserer Plattform konfigurieren Kunden ihr Wunschauto und erhalten in kürzester Zeit die besten Angebote von deutschen Vertragshändlern. Dabei erhält der Kunde in kürzester Zeit völlige Markttransparenz über Preise, Händlerbewertungen und deren Standort. Auf der anderen Seite helfen wir Autohändlern dabei ihren Neuwagenvertrieb zu digitalisieren und ein effizientes Zusatzgeschäft zu generieren. Wir sind ein rasant wachsendes Start-Up mit internationalem Charakter, angetrieben den Autokauf zu revolutionieren. Unterstützt werden wir dabei von führenden europäischen VC’s. Willst du Teil dieser Revolution sein?   Willst du uns helfen das Kundenerlebnis beim Autokauf neu zu definieren und endlich auch zu digitalisieren? Dann bist du bei uns genau richtig.   Du hast die einmalige Chance jetzt von Anfang an dabei zu sein und gemeinsam mit uns Geschichte zu schreiben. Was wir bieten Gestaltungs- & Entwicklungsfreiräume in einem stark wachsenden Startup Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit starkem Provisionsanteil, plus Firmenanteile Ein modernes, junges und lockeres Arbeitsumfeld im Herzen Münchens: Du entscheidest ob MacBook oder Lenovo; ob wir unsere Erfolge beim Italiener, Vietnamesen oder beim Spanier feiern und ob wir beim nächsten Xletics Lauf mitmachen oder doch lieber mit dem Schlauchboot die Isar lang treiben Eine ehrliche Work-Life Balance, den besten Espresso der Stadt, sowie kostenlose Getränke und Obst Den blauesten MINI den Du je gesehen hast als Firmenwagen, damit Du auch bei Deinen Kunden den richtigen Farbton hinterlässt Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Neukundengewinnung (am Telefon und in persönlichen Meetings). Hierbei sprichst du Geschäftsführer, Verkaufsleiter und Verkäufer deutscher Neuwagen-Vertragshändler der verschiedenen Marken an Du recherchierst, erstellst und koordinierst Akquise-Mailings Du erarbeitest und pflegst deine Pipeline eigenverantwortlich und proaktiv Du pflegst, nutzt und erweiterst unser CRM Systems (Salesforce), um Deinen Erfolg zu maximieren Dein Profil Du hast Dein Studium abgeschlossen (oder eine vergleichbare Ausbildung) und ggf. schon erste Erfahrungen im Vertrieb in einem Startup gesammelt Du bist ein/e überzeugende/r Verkäufer/in, der/die gerne zum Hörer greift Cold-Calling löst bei Dir keine Panik-Attacke, sondern einen Adrenalin-Schub aus Exzellente Verkaufs- & Verhandlungsfähigkeiten zeichnen Dich aus Dein Ziel ist es Deine Verkaufsziele ständig zu übertreffen, Du bist Unternehmertyp und kannst deinen Gegenüber begeistern Deine Welt ist digital - Du hast eine hohe Affinität für digitale Geschäftsmodelle, Du challengest den Status Quo und möchtest jeden Tag dazulernen Du hast eine Can Do-Mentalität, bist selbstständig und hast keine Angst Verantwortung zu übernehmen/Entscheidungen zu treffen Erfahrungen mit Autohändlern ist ein Plus (aber kein Muss) Du sprichst verhandlungssicher Deutsch carwow ist ein kleines, vertrautes Gründer-Team, in dem Du den Erfolg des Unternehmens prägen kannst! Bewerbe Dich jetzt! Eine Stellenanzeige der Gründerszene Jobbörse

Wir suchen für den Standort Hamburg einen engagierten Account Manager (m/w/d)   Als Account Manager sorgst du dafür, dass unsere zahlreichen B2B Kunden zufrieden sind und sich bei TRENDONE gut aufgehoben fühlen. Dazu gehört die Einführung eines CRM Ansatzes mit durchdachten Abläufen und Maßnahmen. Konkret wird dabei digitale Kommunikation als auch persönliche Kommunikation mit Key Accounts eine wesentliche Rolle spielen. Bei uns im Haus wirst du eng mit den Kollegen aus dem Sales, als auch mit dem Marketing, sowie Produktmanagement, zusammenarbeiten. Deine Aufgaben Du übernimmst die Planung und Durchführung unserer pro-aktiven Bestandskundenbetreuung Dein Ziel ist es dabei, für eine hohe Kundenzufriedenheit zu sorgen und die aktive Nutzung unserer Services durch die Kunden auf einem hohen Niveau zu halten Du planst digitale Maßnahmen wie Mailings oder Maßnahmen in Zusammenhang mit unseren digitalen Produkten Auch der persönliche Austausch am Telefon oder bei Kunden vor Ort liegen dir und hinterlassen bei unseren Kunden einen sehr guten Eindruck Die proaktive Ansprache unserer Kunden mit durch dich kuratierten Inhalten für den Kunden runden deine Aufgaben ab Das bringst Du mit Du hast erfolgreich ein Studium im Bereich Marketing, Kommunikationswissenschaften, E-Commerce oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen und verfügst über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung Du bist ein Kommunikationstalent und hast bereits Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Customer Relationship Maßnahmen gesammelt Du verfügst über erste Projektmanagementerfahrung und bist es gewohnt eigenständig und zielorientiert zu arbeiten Du hast Freude am Texten und am direkten Austausch mit Kunden. Du kannst Dich schnell in neue Themen und komplexe Sachverhalte einarbeiten und diese verständlich aufbereiten Als Account Manager verfügst Du über ein hohes Maß an Online Affinität und bringst ein großes Interesse für Trends und Innovationen mit Das bieten wir + flache Hierarchien + kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum + Homeoffice + flexible Arbeitszeiten + intensives Einarbeitungsprogramm + Notebook und Firmenhandy  + höhenverstellbare Schreibtische + spannende Teamevents  + ein Team mit Herzblut für die Sache Bitte sende deine Unterlagen mit Angabe Deines nächstmöglichen Eintrittsdatums und deiner Gehaltsvorstellung über unsere Homepage an Nelly Schwarz. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!  Eine Stellenanzeige der Gründerszene Jobbörse

Für unser Berliner Team suchen wir einen Vertriebsprofi mit Unternehmergeist. Als Account Executive (m/w/d) wirst du eine führende Rolle bei der Beschleunigung des Umsatzwachstums von Spendesk in der DACH-Region spielen. Du arbeitest eng mit dem Vertriebsteam in unserem Paris-HQ und unserem Country Manager in Berlin zusammen, um neue, relevante Vertriebsziele zu identifizieren und zu recherchieren. In deiner Funktion wirst du dich für unsere Produktlinien einsetzen, die sich hauptsächlich an KMUs und mittelständische Unternehmen richten. Als Markenbotschafter setzt du dich für Spendesk ein, um Unternehmen produktiver und effizienter zu machen. Deine Mission  Aufbau von Beziehungen & Bewältigung komplexer Vertriebskreisläufe mit C-Level-Persönlichkeiten aus dem KMU- und Mittelstandssegment in Deutschland Du baust deine Pipe mit den neuesten Tools (Salesforce, Salesloft,...) und der Unterstützung des Business Development Teams und des Customer Intelligence Teams durch leistungsstarke Outbound-Kampagnen Du verwaltest deine Pipe und handhabst den kompletten Sales Cycle, um deine monatlichen und vierteljährlichen Umsatzquoten zu erreichen Du verstehst die Bedürfnisse von potenziellen Kunden und den Kaufzyklus, um wichtige Informationen zu sammeln, Interesse zu wecken und erfolgreiche Kunden zu gewinnen Sei ein Teamplayer und beteilige dich stark am Erfolg deines BDR-Teams – Coaching & Training. Beobachte den Markt, dein Input ist entscheidend um unsere Produktstrategie erfolgreich auszurichten Dein Profil Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Sales Position Sehr ehrgeiziger Entrepreneur, der das Wachstum von Spendesk in Deutschland vorantreibt Begeisterung für die Bewältigung komplexer Geschäftssituationen Ein Teamplayer im Herzen: Wir gewinnen und scheitern als Team. Kommunikationsfähigkeit gehört zu deinen Kernkompetenzen: aktiver Zuhörer, einfühlsam, extrem klar, direkt und präzise Gut organisiert und autonom: Du bist gut im Multitasking und kannst deine Arbeit effizient priorisieren Du bist deutscher Muttersprachler oder Deutsch ist deine Zweitsprache und du sprichst fließend Englisch Warum solltest du dich bewerben?  Perfekter Moment in Bezug auf Wachstum und Chancen Wettbewerbsfähiges Gehalt Schnell lernendes Umfeld, Entrepreneur- und Teamspirit Ein unglaubliches Team von Hackern und Hustlern Coole Büros in Berlin Mitte und Paris Kostenlose Snacks und Kaffee – Gifts powered by Briq, unserer internen virtuellen Währung Donnerstagsbiere mit dem Team Eine Stellenanzeige der Gründerszene Jobbörse